COMPROMISSO DE OURO DA EQUIPE CGADB PARA TODOS

ADB, mantendo fielmente a história, o zelo espiritual, a doutrina bíblica e a identidade denominacional é o nosso compromisso maior. Não existe uma proposta de maior alcance que a alternância de presidente. Para tanto, propomos que o Art 37, parágrafo único torne-se cláusula pétrea e tenha a seguinte redação: O integrante de qualquer cargo da Mesa Diretora e do Conselho Fiscal só poderá concorrer a uma reeleição, independente do cargo. Só assim, voltaremos a ter presidentes de cada região, devolvendo à CGADB a esperança, a vitalidade, a renovação e a integração nacional. Eis a questão! Vamos a Brasília votar num presidente para ficar 29 anos ou até se perpetuar na presidência, sem dar oportunidade a outros? Ou... Vamos a Brasília votar num presidente que abre mão de se perpetuar no cargo, devolvendo a oportunidade de renovação e esperança para futuros presidentes da CGADB? Qual a sua escolha? 10 CONSTRUINDO O FUTURO DA CGADB UNIDOS VAMOS: 1. Impactar o Brasil com evangelização e avançar com a obra missionária no mundo. 2. Começar uma Rede de Rádio e Televisão assembleiana. 3. Prestar apoio espiritual, educacional, social e previdenciário aos pastores e valorizar as mulheres, crianças, adolescentes, jovens e a plena idade na Assembleia de Deus. 4. Instalar um escritório da CGADB em cada estado. Reorganizar e modernizar a sede da Convenção Geral para atender muito bem os convencionais. E estabelecer a embaixada da Assembleia de Deus em Brasília. 5. Tornar gratuita a inscrição para as Assembleias Gerais. 6. Manter a CPAD crescendo empresarialmente, mas sem esquecer o seu papel missionário. 7. Poder votar pela Internet ou nos escritórios da CGADB em cada estado. 8. Realizar Assembleias Gerais em todas as regiões do Brasil, priorizando temas como planejamento estratégico para os próximos 10 anos; comunhão entre os pastores e igrejas; estratégias missionárias para o Brasil e para o mundo. 9. Adotar a Gestão Compartilhada. Todos os presidentes de Convenções serão convidados para reuniões da Mesa Diretora. Assim, estaremos formando novos líderes e futuros presidentes para a CGADB. Constituir os ex-presidentes com o título de “presidentes de honra”. 10. Transformar a Faculdade da Assembleia de Deus num centro de excelência em consultoria e assessoria às Igrejas e Convenções. DETALHAMENTO DE ALGUMAS PROPOSTAS 11. CAMPANHAS DE IMPACTO NACIONAL Aproveitar os feriados religiosos para impactar simultaneamente todas as cidades brasileiras, com divulgação e cobertura de todos os meios de comunicação de massa (rádio, jornal, internet, televisão etc). Exemplos: a) Dia Nacional de Oração e Ação Social da Assembleia de Deus no Brasil. Sexta-feira da Paixão, das 15h as 18h, vamos ocupar as praças públicas de todos os municípios do Brasil, com oração e ação social, como distribuição de alimento para os mendigos e necessitados, consultas médicas, corte de cabelo, expedição de documentos etc. b) Dia Nacional de Batismo em Águas e no Espírito Santo. 12 de Outubro (Dia de Aparecida/Crianças), das 15h as 18h, vamos ocupar praias, rios e outros logradouros públicos para um batismo coletivo, com alvo de 100 mil a 1 milhão de novos crentes por ano. Assim glorificaremos a Deus, mobilizaremos a Igreja, teremos uma grande colheita de salvação, mostraremos a nossa força e seremos, com certeza, motivo de notícia na grande mídia nacional, ocupando a posição que Deus nos deu de maior movimento evangélico do Brasil. 12. MOBILIZAÇÃO DE IMPACTO NOS ESTADOS Um mês de impacto em cada estado, até percorrer todo o Brasil. Vamos mobilizar os assembleianos de todo o País para orar e apoiar a igreja daquele Estado, usando para isto jornal, revista, rádio e televisão. Este impacto será precedido de um grande estudo dos principais desafios missionários do Estado. Encerraremos o mês com: • Mutirão de evangelização em toda a cidade; • Conferência para pastores, esposas e filhos; • Grande Cruzada assembleiana no maior estádio do Estado, transmitida para todo o Brasil através do rádio e da televisão. A Mesa Diretora estará presente fazendo sua reunião itinerante durante o dia e a noite participando de grandes eventos ou Cruzada promovida pele CGADB e apoio da CPAD. Apresentamos três propostas principais: 1) Dar oportunidade a outros escritores, Comentarista da Escola Dominical e a outros cantores; 2) Produzir linha missionária de Bíblia, Harpa, revista de Escola Dominical e folhetos para evangelização com preços ao alcance de membros e igrejas mais carentes, para que todo assembleiano possa adquirir; 3) Eleição de Conselho Administrativo da CPAD pelo voto de todos os convencionais das regiões respectivas. Hoje, só presidentes de convenções participam da indicação e eleição. 13. A construção do futuro exige coragem, sacrifício e prontidão. O futuro é a soma das ações do presente. Estamos vivendo um regime de exceção que nada tem a ver com a história da CGADB. De 1930 a 1988 – O mandato dos presidentes e da Mesa Diretora era de um ou dois anos, sem reeleição. Tivemos 21 presidentes alternados. De 1988 até hoje – Foi-se a glória da rotatividade de presidentes. Vamos para 25 anos de continuísmo. Tempo suficiente para 10 outros presidentes terem liderado a Convenção Geral. Ao invés de nos preocuparmos com as ameaças e calúnias perpetradas injustamente contra os membros do movimento CGADB PRA TODOS, apresentamos um plano de trabalho que servirá de inspiração neste início de 2º Centenário. Fonte: CGADB para todos